ACCOP realizó Café Ontológico en Frutillar para fortalecer la presencia regional del coaching profesional | Publimicro

ACCOP realizó Café Ontológico en Frutillar para fortalecer la presencia regional del coaching profesional

La Asociación Chilena de Coaches Ontológicos Profesionales (ACCOP) desarrolló el pasado 27 de noviembre 2025 un Café Ontológico en la ciudad de Frutillar, reuniendo a coaches ontológicos certificados provenientes de Puerto Montt, Puerto Varas y Frutillar en una jornada orientada al fortalecimiento de redes, la actualización profesional y la integración territorial.

La actividad fue facilitada por Ánlleni Núñez, actual socia y ex-vicepresidenta de ACCOP. Asimismo, contó con la presencia del actual vicepresidente Gustavo López. Durante el encuentro se abordaron temas vinculados al ejercicio ético del coaching ontológico, al desarrollo de comunidades regionales y al aporte del coaching a la industria predominante en cada región.

En relación a esto último, en palabras del Ingeniero Pesquero Álvaro Ledermann, director de Cyclos SpA, Gerente Comercial y asesor de empresas del rubro acuícola, “este encuentro permitió compartir ideas sobre cómo crear sinergias que permitan aportar a la industria del salmón en la construcción de equipos de alto desempeño, visualizando oportunidades de complementar y mejorar intervenciones con equipos de trabajo”.

Asimismo, Cristián Meza, médico veterinario y consultor de la industria acuícola, señaló que “el coaching ontológico y la consultoría en esa línea, han aportado a alinear voluntades y propósitos al interior de muchas empresas productivas relacionadas a la industria del salmón, aportando con ello a mejorar la calidad de los liderazgos y a aumentar los compromisos al interior de las organizaciones. También a ser una industria más inclusiva, más allá de los códigos políticos actuales”.

Otros coaches consultores que participaron del evento como Alfredo Jiménez y Juan José Gibson, hablaron de la importancia de potenciarse y armar equipos de profesionales orquestados según sus fortalezas y áreas de experiencia, de forma de aportar más valor a una industria tan potente en la región como lo es la industria salmonera.

La actividad fue un ejemplo claro del compromiso de la Asociación Gremial por descentralizar su funcionamiento y potenciar la participación y presencia en todas las regiones del país, aportando a profesionalizar aún más los servicios de los coaches ontológicos y aportar a cubrir las necesidades de la industria dependiendo de la vocación de cada región.

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